Мұнай-газ кен орындарына арналған ауысым алды медтексерулерді басқару платформасы. Байланыс жоқ жерде де жұмыс істейді. Шеттету — табельге, рұқсат — турникетке дейін жетеді. Автоматты түрде.
30 күндік пилот Қанша жоғалтасыз →Кен орнында медтексеру бар, бірақ оның нәтижесі ешнәрсеге әсер етпейді: деректер жоғалады, шеттетулер рәсімделмейді, жұмыскердің тағдыры белгісіз.
Бүгін кім тексеруден өтті, кім өтпеді — біртұтас көрініс жоқ. Деректер бөлшектеп, кешігіп және барлық алаңдар бойынша емес келеді.
Күніне шамамен 200 адам жұмыстан шеттетіледі. Бұл сан ешнәрсемен расталмаған — шын мәнінде көп пе, аз ба, айту мүмкін емес.
Шеттетілді — және із үзіледі. Жіберілді ме, емделуде ме, вахтадан кетті ме, дәрімен рұқсат алды ма — бұл ақпарат еш жерде жоқ.
ЖСН қолмен енгізіледі, аты-жөні қателермен, жүйеге «3000 жылғы» жазбалар мен 0/0 қысым келеді. Деректердің бір бөлігі мүлдем жетпейді.
Табельге жетпеген шеттету — төленген бос тұрыс (ЕК 48-б. 4-т.). Тексеру кезегі — төленетін уақыт (Кодекстің 86-б. 7-т.). Өз сандарыңызды қойыңыз.
Жұмыскердің бір сағаты ауысым құны ÷ 10 деп алынды. Формулалар ашық — дәл осы есептеулер жүйе есептеріне енгізілген.
Жүйе тексеруге 30 секундтан артық қоспайды — 1,5–2 минуттық жазба орнына. Адамдардан алуға болатынның бәрін жүйе алады.
Турникеттегі өткізу бейджінің өзі. Жүйе жұмыскерді тізілімнен тартады (HR, SAP, мердігер тізімдері). Қолмен енгізу жоқ — аты-жөні мен ЖСН-де қате жоқ.
Қан қысымы мен тамыр соғысы — Bluetooth тонометрінен, температура мен алкоголь — цифрлық шығысы бар аспаптардан. Күн мен уақыт өңделмейді: «3000 жыл» мүмкін емес.
Планшеттегі жергілікті база, жазбалардың хэш-тізбегі, байланыс пайда болғанда синхрондау. Ауысымды кейінгі күнмен қайта жазу мүмкін емес.
Интернетсіз криптографиялық қол қою. Қағидалардың 38-тармағын жабады: электрондық журнал ЭЦҚ-мен жүргізіледі.
Жіберілмеу ЕК 48-бабы бойынша акт жобасын автоматты қалыптастырады. Нәтиже көрсетілмейінше кейс жабылмайды. 36-т. бойынша есеп — өзі, айдың 5-іне дейін.
СКУД пен наряд-рұқсат тек бүгінгі «рұқсат» мәртебесімен өткізеді. Толтырмаса — бригада кірмейді. Ендірудің ең күшті тетігі.
Жеке куәлік немесе eGov Mobile → тізіліммен салыстыру → бейдж → келісімдер пакеті. Мердігер жұмыскерлері тізілімге мердігер порталы арқылы түседі — бүгінгі рұқсаттама тізімдері сияқты, тек валидациямен.
Бейдж → аспап көрсеткіштері → үш батырма: рұқсат / шектеумен / жіберілмеді → жұмыскердің 11-бағанға қолтаңбасы → медиктің ЭЦҚ-сы. Барлығы офлайн.
«Рұқсат» турникет пен наряд-рұқсатты ашады. «Жіберілмеді» кейс ашады: ЕК 48-б. бойынша акт → сол күні HR мен табель, қайта тексеру немесе жолдама. «Шықты» жаңа тексеруге дейін қайтуды бұғаттайды.
Барлық алаңдар бойынша күн дашборды, нәтижелі кейстер, өту уақыты мен кезектер, медиктер мен мердігерлерді салыстыру, 36-т. бойынша есеп — автоматты.
Жүйенің интерактивті демо-экрандары (барлық атаулар мен деректер ойдан шығарылған). Үш медициналық ағын жұмыскердің бірыңғай профиліне тоғысады. Макеттер басуға икемді — сүзгілер мен қойындыларды көріңіз.
Жүйеде әр жол басылады — адамдар тізімін ашады.
Шеттетулердің үштен бірі — алкоголь мен ПБЗ: Қағидалардың 34-т., жұмыс беруші дереу хабардар етіледі.
Жүйе бірнеше ағында бірден сигналы бар адамдарды өзі табады — бұрын бұл тарихтар үш түрлі журналда өмір сүріп, ешқашан қиылыспайтын.
Біз темірмен соғыспаймыз — деректерді АСМО-терминалдан да, 1С-тен де қабылдаймыз. Олар — дереккөз. Басқару — біздікі.
| АСМО-терминалдар MED365, ЭСМО… | Меджүйелер 1С «Медекер», Damumed | ПМО.Digital | |
|---|---|---|---|
| Нүкте құны | $10 000+ бір терминалға | медұйым лицензиясы | планшет + аспаптар — ондаған есе арзан |
| Деректер қайда | вендор бұлты | мердігерде | тапсырыс берушіде — он-прем / ҚР бұлты |
| Байланыссыз жұмыс | онлайн қажет | ішінара | толық офлайн + hash-chain |
| Мердігер жұмыскерлері | жоқ | жоқ | мердігер порталы + бірыңғай тізілім |
| Шеттету → акт → табель | жоқ | жоқ | автоматты түрде, ЕК 48-б. |
| СКУД арқылы рұқсат | жоқ | жоқ | тек «рұқсат» мәртебесі бойынша |
Құқықтық база 2026 жылғы 9 шілдеден бастап қолданыстағы ҚР Цифрлық кодексіне сәйкес өзектендірілген.
Планшет экранына саусақпен — курьерге қол қойған сияқты.
Жұмыскер планшетке тікелей қол қояды, ал жүйе сол қолтаңбаға оның бейджін, фотосын және нақты уақытын өзі байлайды. Оған смартфон да, қосымша да, құпиясөз де қажет емес — ауысымның жартысы 50-ден асқан, телефондары қарапайым болғанда бұл маңызды.
Егер жұмыскер шеттетілсе — ондағы қол қатаңырақ: толыққанды ЭЦҚ немесе актімен қағаз. Ал компания мүлдем консервативті қалауын білдірсе, ауысымның қағаз ведомосын қалдырып, жүйеге оның фотосын енгізуге болады.
Негіздеме: ҚР Цифрлық кодексінің 47-бабы
Иә. ҚР заңнамасында тыйым жоқ.
Жұмыскердің журналдағы қолы — «тексеруден өтті» деген белгі, құқық пен ақша туралы шарт емес. Медтексеру қағидалары журналды электрондық түрде жүргізуге рұқсат етеді және жұмыскердің немен қол қоятынын еш жерде талап етпейді.
Шын мәнінде сезімтал жалғыз тұс — шеттету, себебі онда ауысым ақысы төленбейді. Оны біз акт астындағы толыққанды қолмен жабамыз, ал жұмыскер қол қоюдан бас тартса — қағаздағыдай, куәгерлер қатысуымен бас тарту актісімен.
Негіздеме: ҚР ДСМ-131/2020 бұйрығының 38-т. · Цифрлық кодекстің 47-бабы
Кәдімгі ЭЦҚ-мен — кілт-файлдан немесе токеннен.
Қол планшетте тікелей қалыптасады және интернетті қажет етпейді. Медпункт байланыссыз далада тұрса да, журнал «желі пайда болғанда, кейінгі күнмен» емес, заңды түрде толыққанды қол қойылады.
Негіздеме: ҚР ДСМ-131/2020 бұйрығының 38-т. — электрондық журнал ЭЦҚ-мен жүргізіледі
ЖСН қажет емес — ол тексеруге мүлдем қатыспайды.
Журналдың бекітілген нысаны бойынша жұмыскер аты-жөні мен табель нөмірі арқылы анықталады. ЖСН кадрларда қалады және медтексеру контурына түспейді — сондықтан жұмыскер оны айтудан бас тартатын жағдай да туындамайды.
Деректер тек Қазақстан аумағында сақталады. Куәліктердің көшірмесін біз жинамаймыз — бұған заңмен тікелей тыйым салынған. Биометрия — тек ерікті келісіммен және бас тартқандар үшін әрқашан баламасы бар.
Басшылардың қайсысы жұмыскерлер денсаулығы бойынша нені көретіні — рөлдермен бапталады. Қолжетімділік тереңдігін біз емес, тапсырыс беруші айқындайды.
Негіздеме: ҚР № 94-V «Дербес деректер туралы» Заңының 12-бабы
Шеттету дәптердегі жазба болудан қалып, сол күні табельге жетеді.
Жүйе акт жобасын өзі дайындайды, жауапты адам оны ЭЦҚ-мен қол қояды, құжат кадрлар мен табельге кетеді. Ауысым төленбейді — заң солай талап етеді. Бүгін бұл жол күндерге созылады немесе мүлдем өтпейді, ал компания заңды түрде болмаған бос тұрыс үшін ақы төлейді.
Жұмыскерді қайта тексеруге ауысымда бір рет және тек медик тағайындауымен болады — бұл ескісін түзету емес, жеке жазба. Кейсті немен аяқталғаны көрсетілмейінше жабуға болмайды: жіберілді, үйге қайтарылды әлде ауруханаға апарылды.
Егер жіберілмеу 30 күн ішінде үшінші болса, жүйе кезектен тыс медтексеруді және кәсіби жарамдылық қорытындысы бойынша басқа лауазымға ауыстыруды өзі ұсынады.
Негіздеме: ҚР Еңбек кодексінің 48 және 43-баптары
Жоқ. Турникет оны өткізбейді.
Адамды алып кеткен сәттен бастап оның «ауысымнан шықты» мәртебесі пайда болады — СКУД пен наряд-рұқсат жаңа тексеруге дейін жабық. Денсаулыққа байланысты эвакуациядан кейін қосымша медұйым анықтамасы қажет.
Егер шебер оны айналып өткізбек болса — бұл логтарда есімі мен уақытымен қалады.
Пилот шығын бағасын сіздің деректеріңіз бойынша нақты санмен алмастырады және жүйені тірі ағында көрсетеді.
Сіздің тарапыңыздан үш шешім қажет: пилот алаңы, ауысым тізімдеріне қолжетімділік және мердігер шартындағы деректер бойынша KPI. Қалғаны — біздің жұмыс.